职测

Q1 2016年下半年 全国事业单位联考 A 职测 p4 21

Q1 问题描述？ 0524

自己的理解

Q2 p5 25

Q2 问题描述？

自己的理解

Q3 p6 34 Q3

答案 1- 5

综应

Q1

讨论：

申论还是以材料为主，没有材料只看答案，其实是很难给分评卷的，但是你写的这个其实还是有一点点的问题，可以直接看出来，题目中问的是大学生农机管理员这个主体，那么这个底层逻辑在答案中就不应该再体现这个主体了，因为我们一般来说这种答案应该是200字或者是300字，已经很多了，标准的答案可能只有150字或者说是250字，所以题目中提到了原来的那个主体，一般在后面的答案呈现中是不会再提出来的，也就是你对应的第1个点，你就讲了一个，让农机管理员兼顾生活这里，那你既然第1个点奖了农机管理员，那你234567，是还在讲大学生农机管理员吗？如果是的话，那你为什么不讲？只讲了第1个点，如果不是的话，那你为什么不体现出来？到这里为止是第1个问题，就是主体的时候，底层逻辑自己要想清楚什么应该写什么应该不写。接下来讲第2个问题，绝大部分的申论材料都可以总结，为4~6个点80%的题目都可以写成4个点或者5个点，6个点是极少的，7个点几乎是不存在，反正我是没做过几篇，当你写的六七个点的时候，一定要自己思考，是不是自己写错了，没有做好归纳总结，绝对是有问题的。

你试着把自己带进去，体质工作中，他问的是对策，那就是作为一个，机构负责人你怎么去开展这个工作，改善一下大学生管理员这个事，那你可以用以下这几个总括句，做好思想工作、改善工作环境、加强业务培训、完善管理制度、做好后勤保障工作。就写着5个点。因为这个题他属于这种没有直接抄的内容，他需要自己的话语，但这个自己的话语是官方的一些文字，而不是你自己所谓的简洁。提到即可，你两个字能写的东西你就不要写5个字，能5个字写的东西就不要写，10个字意思差不多的东西就不用再写了，因为他讲的是250字写满，实际上180个字就已经能解决战斗了。把他的核心意思写下来就好了，批改一份卷子，一道题不会超过一分钟。

提一个中心思想，也是要把握这个中心思想，任何的题目的答案都可以分成4~6个点。我们抓好这4~6个层次就可以。这4~6个层次一定是自己见过的。而且是特别官方的一些模式，当然材料中可以用其他的文字表述，但是自己要很清楚他讲的就是思想问题，他讲的就是资金问题，他讲的可能就是制度问题，他讲的就是一个后勤保障问题，你自己就应该要清楚。至于这个东西怎么去积累呢？

4 5 完善机制 ①完善调休机制。制定科学合理的轮岗调休，减轻人员负担，不让带病上岗②完善考核。将管理工作纳入考核，出台具体量化考核标准，奖优罚劣③出台责任清单，明确职责

我以为老带新属于加强培训的一种方式,也不能培训新设备啊。一般是通过培训以老带新等方式提升他什么什么技能。

q2

三餐

运动